Crne žene rade u NASA-i – Tko su moderne skrivene figurice u NASA-i?

slika

NASA

Hidden Slike priča priča o trima ženama boje koje rade u NASA-i 1960-ih, bez kojega nije mogla biti povijesna svemirska orbita Johna Glenna. Bilo je to vrijeme kada su afričkim Amerikancima odbijena prava osnovna kao što su sjedili na šalteru za ručak, ali Katherine Johnson, Dorothy Vaughan i Mary Jackson poslali su čovjeka u svemir.

U slavlju, Marie Claire razgovarali su sa šest afroamerikanaca koji danas rade u NASA-i, koji nadgledaju sve od dizajna raketnih sustava, do vakuumskih komora, do softvera za pokretanje svemira. Oni su podsjetnik da današnje crne ženske vođe nisu skrivene. Oni su na čelu onoga što čini NASA veliku.

Kako je danas biti crna žena u NASA-i?

“Čast mi je biti crna žena koja radi na tehničkom polju u NASA-i, a kad se promatraš na sastancima, nema mnogo ljudi koji izgledaju poput mene u sobi. Blagoslovljen sam za rad na timu koji zapravo vrijedi za raznolikost misli – tim koji svaki dan traži moj doprinos i prepozna moju snagu da može ponuditi drugačiju perspektivu u rješavanju problema. ” –Reagan Malone; Tehnički pomoćnik, program za pokretanje svemira

“Crne žene se tretiraju ravnomjernije nego u ranijim danima. Čast mi je vidjeti žene boja koje izgledaju poput mene, razgovaraju poput mene, oblikovane poput mene i misle poput mene na visokim pozicijama – i vidimo ih kako se priznaju za rad velike stvari. ” –Laveda Jackson; Inženjer sustava

“Iako NASA podržava raznolikost i uključenost, kad sjedim na tehničkim sastancima i gledam u sobu, podsjetio sam se da su crne žene još uvijek jako podzastupljene u znanosti i inženjerstvu. Nadam se da će jedan dan u sobi od 50 vršnjaka, možda bih vidio barem nekoliko drugih lica koja izgledaju poput moje, ali umjesto da se nadam, zapošljavam, govorim i potičem mlade crne žene da se pridruže našim redovima. NASA je najbolja platforma za motiviranje mladih crnih djevojaka san da se nalazim u matematičkim ili znanstvenim poljima, tako da iskoristim svaku šansu koju mogu dobiti. ” –Mary J. Lobo; Voditelj objekata za simulaciju svemira

“Iako NASA podržava raznolikost i uključenost, kad sjedim na tehničkim sastancima i gledam u sobu, podsjetio sam se da su crne žene još uvijek jako podzastupljene u znanosti i inženjerstvu. Nadam se da će jedan dan u sobi od 50 vršnjaka, možda bih vidio barem nekoliko drugih lica koja izgledaju poput moje. “

Što biste rekli Katherine Johnson, Dorothy Vaughan i Mary Jackson danas?

“Zahvaljujemo što nikad ne odustate, dokazali su da crnkinje mogu raditi rame uz rame u području koje tradicionalno dominiraju bijelci, a to su učinili u doba u kojem se crnci bore da imaju jednaku građanska sloboda. Učinili su to tako da mogu vidjeti svoje snove da budu sposobni raditi na programu koji gradi najveću raketu na svijetu: raketu koja će ljude dalje odvesti u svemir nego ikad. Njihove su me priče podsjećale na mene da ustrajem kad se puta postane teška. Moram izdržati kako bi crne žene u NASA-i nakon mene mogla vidjeti raznoliku agenciju. ” –Reagan Malone

“Svi ste se borili za ono što ste povjerovali bez zanemarivanja posla koji ste platili da niste žrtvovali integritet da biste to učinili. Hvala svima što ste pokazali svijetu da ponekad jednostavno morate ‘ da biste dobili posao.Dr. Brenda L. Ellis; Računalni inženjer

“Htjela bih zahvaliti Katherine Johnsonu što je pokazala otpornost kako bi se borila za poštovanjem i priznavanjem u sobi ljudi koji nisu htjeli da je prevlada, iako su znali da je dobro osposobljena. Zahvaljujem Dorothyu Vaughanu za preuzimanje inicijative educirati sebe i druge kolege crne žene umjesto da se samo gledaju, kao i mnogi drugi danas … Zahvaljujem Mariji Jacksonu jer nastoje postati crna žena inženjera, svi su pokazali strpljenje, dosljednost, upornost i ljubav za obrazovanje kako bih mogao podijeliti san o tome da sam inženjer “jednakih prava” ovdje u NASA-i. ” –Laveda Jackson

slika

NASA

Što treba promijeniti prije nego što nova generacija započne raditi?

“Nova generacija zaposlenika NASA-e dolazit će iz raznolike skupine inovatora i tragova, a ako želimo nastaviti privlačiti najbolje i najsvjetlije, moramo im pokazati organizacijsku strukturu koja je reprezentativna za njihovu jedinstvenost”. –Rosalynne Strickland; Inženjer, Marshallov letjelica

“Volio bih vidjeti svemirsku industriju kao cjelinu, nadalje naglašavajući raznolikost u skupinama rješavanja problema. Problemi s kojima ćemo se suočiti u komercijalnim svemirskim letjelicama, ljudi koji žive na Marsu ili koji putuju dalje neće se razriješiti s mišljenjima nekolicine.” –Mary J. Lobo

“Prije nego što sljedeća generacija započne raditi, želio bih inicijative koje potiču sve mlade ljude da slijede znanost bez obzira na spol”. –Carol M. Tolbert; Inženjer / projektant zrakoplovstva / voditelj projekta

slika

Kakav će utjecaj film imati na NASA-i?

“Kad sam započeo svoju karijeru, stalno sam bio pitao jesu li ponude koje sam primio zbog afirmativne akcije. Nikad ne bi trebalo sumnjati da je afirmativna akcija pomogla da se mnoge manjine zaposle, ali bez pripreme i vještine nije bilo načina da će manjine ostati zaposlene. Ovaj film pokazuje da je pravilna priprema i vještina ono što je potrebno u radnoj snazi ​​i, uz pravu priliku, pripremanje i vještina staviti čovjeka u svemir i promijenila tijek svemirske putovanje “. –Dr. Brenda L. Ellis

“Priča o ovim troje žena važna je u utjecanju na pripovijest o doprinosu žena – a osobito afroameričkih žena – povijesnim dostignućima naše zemlje. Nismo samo sudjelovali u kritičnim pokretima vremena kako bismo odgovorili na opipljiva pitanja naše zemlje rat, siromaštvo i građanska prava, imali smo istaknutu ulogu u fantastičnom cilju svemirske putovanje. Nadam se da će film utjecati na nesvjesnu pristranost ljudi kako bi im pomogli da nas vide kao sastavni dio svakog aspekta napretka našeg naroda i prepoznaju da smo mora imati sjedalo za stolom. ” –Mary J. Lobo

Skrivene slike trenutno je u kazalištima – i možete pogledati NASA-inu seriju koja okružuje film ovdje.